Hae yle.fi:stä
Oikopolut sisältöihin
yle.fi
  • Tänään
  • Uutiset
  • Ohjelmaopas
  • Areena
  • Löydä A-Ö
  • svenska.yle.fi
  • YLE info
  • Mobiiliuutiset
  • VUOSIKERTOMUS
  • HENKILÖSTÖKERTOMUS
  • YLEISÖKERTOMUS
  • ETUSIVU
  • Henkilöstö
 
  • Henkilöstön määrä ja rakenne
  • Yleistä
  • Eläke-ennuste
  • Henkilöstötavoitteet
  • Palkkauksen tasa-arvo
  • Työhyvinvointi
  • TYKE-kysely
  • Sairauspoissaolot
  • Työkyvyn edistäminen
  • Ss
  • Osaamisen kehittäminen
  • Kehittämisen kohteet
  • Sisältökoulutus ohjelmantekijöille
  • Tuottajakoulut
  • Esimiesvalmennus
  • Työkulttuurin kehittäminen
  • HERA-koulutus
  • Kehittämisen ohjaaminen

  • Hakemisto

Hakemisto

360-arviointi
A
ammattitautiepäilyt
Aslak-kurssi
E
eläke-ennuste
esimiesvalmennus
H
henkilöstömäärä
henkilöstömäärän kehitys
henkilöstötavoitteet
HERA-koulutus
I
it-koulutus
K
kehittämisen ohjaaminen
kehittämishankkeet
kehityskeskustelut
kielenhuolto
L
lisätietoa YLEn henkilöstöstä
M
muutosoppaat
muutostuki
määräaikainen henkilökunta
N
Nosturi-valmennus
O
ohjelmatoiminnan suunnitteluprosessi
ohjelmatyön koulutus
osa-aikaiset työntekijät
osaamisen kehittäminen
P
palkkaus, tasa-arvo
patox
S
sairauspoissaolot
T
tapaturmat
tasa-arvo, palkkaus
tasa-arvo, toimintakulttuuri
tuloskortti
tuottajakoulutus
TYKE-kysely
tykytoiminta
työhyvinvointi
työkulttuurin kehittäminen
työkyvyttömyys
työkyvyttömyyseläkkeet
työsuhderakenne
työsuojelu
työtapaturmat
V
vakinainen henkilökunta
Kaaviot:

YLEn henkilöstön määrä v. 2000-2008

YLEn vakinaisen henkilöstön määrä v. 1998-2007

YLEn työsuhderakenne v. 2007

Ohjelmatoiminnassa ja tukitehtävissä työskentelevien osuudet (%) vakinaisesta henkilöstöstä v. 2000-2007

Eläke-ennuste v. 2008-2012

TYKE-kysely 2007: avoin ja kommunikoiva työyhteisö

TYKE-kysely 2007: huonoin ja paras tulos aihealueittain

TYKE-kysely 2007: oma työhyvinvointi ja jaksaminen

TYKE-kysely 2007: koettu stressi

 
Yleisradio Oy, Radiokatu 5, 00024 Yleisradio, puh. (09) 14801
  • Tietoa YLEstä
  • Lähetä palautetta
  • TV-maksut