YLEn tilinpäätöstiedote 2007 - talouden tasapainottaminen jatkui
YLEn talous kehittyi vuonna 2007 hallintoneuvoston linjausten mukaisesti. Vuoden liiketappio oli 9,6 miljoonaa euroa, mikä on 10,5 miljoonaa euroa edellistä vuotta pienempi. Tilikauden tappio oli 6,4 miljoonaa euroa eli 10,1 miljoonaa euroa edellisvuotta pienempi.
”Samaan aikaan kun YLEn talous tasapainotettiin, onnistuttiin tehokkuutta lisäämään. Tällä hetkellä YLE tekee vuosikymmenen alkuun verrattuna lähes kolmanneksen enemmän ensilähetyksiä noin viidennestä pienemmällä henkilöstöllä. Kun samaan aikaan YLEn markkinaosuus kaikissa välineissä on joko kasvanut tai pysynyt ennallaan, voidaan haastavaa vuotta 2007 pitää onnistuneena, sanoo toimitusjohtaja Mikael Jungner.
YLE vahvisti asemiaan digisiirtymän jälkeen
Antennitaloudet siirtyivät digiaikaan 1.9.2007. Digisiirtymän yhteydessä YLEn tv-kanavien ohjelmakaavioissa tehtiin muutoksia, jotka liittyivät sekä kanavien profilointiin että kilpailukyvyn varmistamiseen. Uudistuksissa onnistuttiin. YLEn kanavaperhe kasvatti katseluosuuttaan, vaikka kanavatarjonta ja kilpailu digisiirtymän myötä lisääntyivät merkittävästi. YLEn osuus päivittäisestä tv:n katselusta oli koko vuonna 43,7 %. Vuoden 2007 lopussa YLE TV1 oli Suomen katsotuin kanava, YLE Teema kaksinkertaisti katseluosuutensa ja YLE FST5 nosti tavoittavuutensa 70 prosenttiin. YLEn osuus radiokanavien kuuntelusta nousi 53 prosenttiin. YLE Radio Suomi oli maan kuunnelluin radiokanava, sen kuuntelijaosuus on 38 %.
Talouden tasapainottamiseen ja säästötoimiin liittyen kanavatarjonnassa tehtiin isoja ratkaisuja. YLE24-uutiskanava lopetti lähetykset huhtikuussa. YLE Radio Peilin valtakunnallistamisesta luovuttiin ja YLE24 kanavapaikalla huhtikuussa aloittanut YLE Extra lakkautettiin joulukuun lopussa.
Työsuhderakenne kiinteytyi
Vuoden 2007 lopussa YLEssä työskenteli 3278 henkilöä toistaiseksi voimassa olevassa työsuhteessa. Uusia vakituisia työsuhteita solmittiin 125 ja vakituisia työsuhteita päättyi 248. Eläkkeelle siirtyi 122 henkilöä. Työsuhderakenne kiinteytyi edelleen; vakinaisten työntekijöiden osuus koko työvoimasta oli 83 %. Vuosituhannen alkuun verrattuna vakinaisen henkilöstön määrä on vähentynyt 663 henkilöllä (17 %). Ohjelmatoiminnassa työskentelevien osuus vakinaisesta henkilökunnasta kasvoi 82 %:iin.
YLEn strateginen tavoite on olla vuonna 2010 media-ammattilaisten halutuimpien työyhteisöjen joukossa. Tavoitteen kannalta keskeisiä tekijöitä ovat työyhteisöjen keskustelukulttuurin avoimuus ja yhdessä tekemisen henki sekä toimintakulttuurin tasa-arvoisuus. Etenkin näitä työhyvinvoinnin osa-alueita kehitetään edelleen.
Yhtiön hallintoneuvosto hyväksyi tilinpäätöksen kokouksessaan 22.4.
YLEn vuosikertomus ja tilinpäätös löytyvät internetistä YLEn sivuilta osoitteesta:
yle.fi/yleista/kertomukset.shtml
Lisätietoja:
Hallintoneuvoston puheenjohtaja Kimmo Sasi, puh. 050 511 3148
Toimitusjohtaja Mikael Jungner, puh. (09) 1480 5003
___________
22.4.2008
YLE Viestintä
